<<
>>

ГОСУДАРСТВЕННЫЕ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ УНИТАРНЫЕ ПРЕДПРИЯТИЯ

Деятельность государственных и муниципальных предприятий в настоящее время регулируется Федеральным законом от 14 ноября 2002 г. «О государственных и муниципальных унитарных предприятиях».

Унитарным предприятием признается коммерческая организация, не наделенная правом собственности на имущество, закрепленное за ней собственником В форме унитарных предприятий могут быть созданы только государственные и муници-пальные предприятия. Имущество унитарного пред-приятия принадлежит на праве собственности Российской Федерации (далее — РФ), субъекту РФ или муниципальному образованию. От имени РФ или субъекта РФ права собственника имущества унитарного предприятия осуществляют органы государственной власти РФ или органы государственной власти субъекта РФ в рамках их компетенции, устано-вленной актами, определяющими статус этих органов. Имущество унитарного предприятия принадлежит ему на праве хозяйственного ведения или на праве оперативного управления, является недели-мым и не может быть распределено по вкладам (до-лям, паям), в том числе между работниками унитарного предприятия Унитарное предприятие не вправе создавать в качестве юридического лица другое унитарное предприятие путем передачи ему части своего имущества (дочернее предприятие).
Унитарные предприятия подразделяются на: унитарные предприятия, основанные на праве хозяйственного ведения (федеральное государственное предприятие и государственное предприятие субъекта РФ, му-ниципальное предприятие), унитарные предприятия, основанные на праве оперативного управления (фе-деральное казенное предприятие, казенное пред-приятие субъекта Российской Федерации, муниципальное казенное предприятие). Унитарные предприятия могут быть участниками (членами) ком- а также совет директоров (наблюдательный совет), который создается, если в обществе более 50 участ-ников.
Органами акционерного общества как юридического лица, т. е. исполнительными органами, являются либо единоличный руководитель, либо коллегиальный орган (правление), либо оба вместе. Их компетенция определяется Гражданским кодексом, уставом общества и Федеральным законом от 26.12.95 г. «Об акционерных обществах». Акционерные общества бывают двух видов: открытые и закрытые. Признаки открытого акционерного общества: а) возможность их участников отчуждать свои акции без согласия других акционеров; б) возможность самого акционерного общества производить открытую подписку на выпускаемые им акции. Открытое акционерное общество вправе проводить свободную продажу акций и обязано ежегодно опу-бликовывать годовую отчетность, бухгалтерский ба-ланс. Признаки закрытого акционерного общества: а) акции распространяются только среди учредителей или заранее определенных лиц; б) общество не вправе открывать подписку на выпускаемые акции. При желании продать акции преимущественное право на их приобретение имеют другие члены общества Федеральным законом от 26.12.95 г. «Об акционерных обществах» установлено, что число учредителей открытого общества не ограничено Чи-сло учредителей закрытого общества не может пре-вышать пятидесяти. В случае превышения установленной численности акционерное общество преобразуется в открытое акционерное общество либо ликвидируется. Минимальный уставной капитал открытого общества должен составлять не менее тысячекратной суммы минимального размера оплаты тру^а, а закрытого общества — не менее стократной суммы минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на дату регистрации общества. Акционерное общество вправе преобразоваться в общество с ограниченной ответственностью или в производственный кооператив.

участникам данного общества. Отчуждение участником общества своей доли третьим лицам допускается, если иное не предусмотрено уставом общества. Участник общества с ограниченной ответственно-стью вправе в любое время выйти из общества неза-висимо от согласия других участников.

При этом ему должна быть выплачена стоимость части имущества, соответствующей его доле в уставном капитале общества. Изменение персонального состава участников общества с ограниченной ответственно-стью, равно как и их имущественного положения, не приводит к его ликвидации. Общество продолжает функционировать, даже если в нем остался один участник.

Обществом с дополнительной ответственностью признается коммерческая организация, уставной капитал которой разделен на доли заранее определенных размеров, образованная одним или несколькими лицами, солидарно несущими субсидиарную ответственность по ее обязательствам в размере, кратном стоимости их вкладов в уставной капитал Специфика общества с дополнительной от-ветственностью состоит в особом характере имуще-ственной ответственности участников по его долгам. Во-первых, эта ответственность является субсидиарной, следовательно, требования к участникам могут быть предъявлены лишь при недостаточности имуще-ства общества для расчетов с кредиторами. Во-вторых, ответственность носит солидарный характер, а значит, кредиторы вправе в полном объеме или в любой части предъявить требования к любому из участников, который обязан их удовлетворить В- третьих, участники несут одинаковую ответственность, т е. в равной мере кратную размерам их вкладов в уставной капитал. В-четвертых, общий объем ответственности всех участников определяется учре-дительными документами как величина, кратная размеру уставного капитала. В остальном этот вид обществ мало чем отличается от обществ с ограниченной ответственностью мерческих организаций, а также некоммерческих ор-ганизаций, в которых в соответствии с законом допу-скается участие юридических лиц (за исключением кредитных организаций) только с согласия собствен-ника имущества унитарного предприятия. Унитарное предприятие несет ответственность по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом. Унитарное предприятие не несет ответственность по обязательствам собственника его имущества (Российской Федерации, субъекта РФ, муниципального образования).

РФ, субъекты РФ или муниципальные образования несут субсидиарную ответственность по обязательствам своих казенных предприятий при не-достаточности их имущества.

Учредителем унитарного предприятия может выступать РФ, субъект РФ или муниципальное образование. Уставным фондом государственного или муниципального предприятия определяется минимальный размер его имущества, гарантирующего интересы кредиторов такого предприятия. Размер уставного фонда государственного предприятия должен составлять не менее чем пять тысяч минимальных размеров оплаты труда, установленных федеральным законом на дату государственной регистрации государственного предприятия. Размер уставного фонда муниципального предприятия должен составлять не менее чем одна тысяча минимальных размеров опла-ты труда, установленных федеральным законом на дату государственной регистрации муниципального предприятия.

Реорганизация унитарного предприятия может быть осуществлена в форме, слияния двух или нес-кольких унитарных предприятий; присоединения к унитарному предприятию одного или нескольких унитарных предприятий; разделения унитарного предприятия на два или несколько унитарных пред-приятий; выделения из унитарного предприятия од-ного или нескольких унитарных предприятий; преобразования унитарного предприятия в юридическое лицо иной организационно-правовой формы.

дом либо принимать иное участие в деятельности кооператива. Член кооператива обязан внести к моменту регистрации кооператива не менее 10% паевого взноса, а остальную часть — в течение года с момента регистрации Число членов кооператива, внесших паевой взнос, но не принимающих личного трудового участия в его производственно-хозяйственной деятельности, не может превышать 25% числа членов, которые лично участвуют в деятельности кооператива. Ограничена и возможность привлечения к произ-водственной деятельности кооператива наемных ра-ботников, численность которых не может превышать 30% за отчетный период. Эти ограничения не касаются выполнения работ по гражданско-правовым дого-ворам.

Иное участие членов производственных кооп-еративов может выражаться, например, в выполнении для кооператива подрядных работ, в оказании услуг по хранению его имущества, в предоставлении кооперативу в безвозмездное пользование своего имущества. Если в состав производственного кооператива входит юридическое лицо, то о его трудовом участии говорить не приходится. Зато юридическое лицо может принимать активное иное участие в деятельности кооператива, выполняя для него различные работы, услуги, предоставляя помещение, транспорт, линии связи и т. д.

Система кооперативных органов состоит из общего собрания его членов (высший орган), наблюдательного совета и исполнительных органов: правления и председателя. Члену кооператива принадлежит безусловное право выхода из его состава. Передача пая другому члену кооператива не требует согласия остальных участников. Переход пая к третьим лицам означает их прием в члены кооператива и возможен лишь по решению общего собрания. Исключение из членов кооператива возможно в качестве санкции за ненадлежащее исполнение членских обязанностей. Кооператив по единогласному решению его членов может преобразоваться в хозяйственное товарищество или общество:

14

<< | >>
Источник: О.В. Бобкова. Шпаргалка по гражданскому праву: учебное пособие. 2007

Еще по теме ГОСУДАРСТВЕННЫЕ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ УНИТАРНЫЕ ПРЕДПРИЯТИЯ:

  1. 22. ГОСУДАРСТВЕННЫЕ И МУНИЦИПАЛЬНЫЕ УНИТАРНЫЕ ПРЕДПРИЯТИЯ
  2. 4.4. Государственные и муниципальные унитарные предприятия
  3. 5.10. ГОСУДАРСТВЕННЫЕ И МУНИЦИПАЛЬНЫЕ УНИТАРНЫЕ ПРЕДПРИЯТИЯ
  4. 4.7. ФИНАНСОВЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ В ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УНИТАРНЫХ ПРЕДПРИЯТИЯХ
  5. 15.1. Порядок преобразования государственного и муниципального унитарного предприятия в открытое акционерное общество
  6. § 2. Порядок финансового планирования на государственном и муниципальном предприятии
  7. § 4. Прибыль и порядок ее распределения на государственных и муниципальных предприятиях
  8. § 1. Источники финансовых ресурсов государственных и муниципальных предприятий
  9. § 2. Финансы государственных и муниципальных предприятий как объект правового регулирования
  10. Глава 21. Общая характеристика и правовые основы финансов государственных и муниципальных предприятий
  11. Глава 22. Правовые основы планирования и использования финансовых ресурсов государственных и муниципальных предприятий
  12. 5.5. Государственный или муниципальный контракт на выполнение подрядных работ для государственных или муниципальных нужд
  13. //. ПРОИЗВОДСТВО ПО ОТДЕЛЬНЫМ ДЕЛАМ9. ОСПАРИВАНИЕ РЕШЕНИИ И ДЕЙСТВИЙ (БЕЗДЕЙСТВИЯ) ОРГАНОВ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЛАСТИ, ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ, ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ, ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
  14. 50. ГОСУДАРСТВЕННАЯ И МУНИЦИПАЛЬНАЯ СОБСТВЕННОСТЬ
  15. 14.3. Порядок приватизации государственного и муниципального имущества